{"id":16630,"date":"2023-07-07T14:12:49","date_gmt":"2023-07-07T12:12:49","guid":{"rendered":"https:\/\/leocare.eu\/fr\/?page_id=16630"},"modified":"2024-05-31T10:25:16","modified_gmt":"2024-05-31T08:25:16","slug":"301-2022","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/leocare.eu\/fr\/presse\/301-2022\/","title":{"rendered":"Pour soutenir son d\u00e9veloppement et sa croissance, la n\u00e9o-assurance Leocare innove dans le domaine du recrutement avec un nouveau programme de formation"},"content":{"rendered":"\n

A l\u2019heure o\u00f9 le march\u00e9 de l\u2019emploi se tend, les entreprises doivent redoubler de cr\u00e9ativit\u00e9 et d\u2019inventivit\u00e9 pour recruter leurs talents de demain. Consciente de la dimension strat\u00e9gique <\/em><\/p>\n\n\n\n

des enjeux RH \u00e0 relever pour atteindre les objectifs ambitieux qu\u2019elle s\u2019est fix\u00e9s, la scale-up Leocare fait appel au sp\u00e9cialiste de la formation aux m\u00e9tiers du web et du digital, l\u2019Ecole 301. Ensemble, ils lancent un programme de formation sp\u00e9cifiquement destin\u00e9 aux personnes \u00e9loign\u00e9es de l\u2019emploi ou en reconversion\/r\u00e9insertion professionnelle.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Une politique RH innovante qui vient soutenir la forte croissance de la Fintech rennaise<\/h2>\n\n\n\n

Depuis sa cr\u00e9ation en 2017, Leocare bouscule et r\u00e9volutionne le secteur de l\u2019assurance en pla\u00e7ant l\u2019innovation et la digitalisation au c\u0153ur de son d\u00e9veloppement. Premi\u00e8re n\u00e9o-assurance offrant des garanties multiservices auto, moto, habitation et t\u00e9l\u00e9phone mobile <\/strong>et premi\u00e8re start-up \u00e0 avoir re\u00e7u la certification \u00ab Service France Garanti \u00bb qui atteste que le service client est \u00e0 100% bas\u00e9 en France, elle r\u00e9pond \u00e0 une v\u00e9ritable demande de la part des assur\u00e9s : une assurance flexible, transparente, ajustable en temps r\u00e9el \u00e0 leurs besoins tout en offrant la meilleure couverture au meilleur prix. <\/p>\n\n\n\n

Afin de poursuivre son d\u00e9veloppement, Leocare a lanc\u00e9 une vaste campagne de recrutement qui devrait lui permettre de doubler ses effectifs d\u2019ici \u00e0 2022.<\/strong> Les besoins sont nombreux et n\u00e9cessitent la cr\u00e9ation de nombreux postes pour atteindre les objectifs ambitieux que la n\u00e9o-assurance s\u2019est fix\u00e9s, notamment au niveau du m\u00e9tier de conseillers clients, au c\u0153ur de l\u2019interface avec les assur\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Pour pallier rapidement ses besoins, Leocare fait appel \u00e0 un sp\u00e9cialiste de la formation aux m\u00e9tiers du digital, l\u2019Ecole 301 bas\u00e9e \u00e0 Rennes. Ensemble, ils ont imagin\u00e9 un programme de formation de 3 mois sp\u00e9cifiquement destin\u00e9 aux personnes en reconversion professionnelle ou \u00e9loign\u00e9es du march\u00e9 de l\u2019emploi, sans r\u00e9elle exp\u00e9rience ni dans l\u2019assurance, ni en tant que conseilleurs clients.<\/strong> Leocare esp\u00e8re r\u00e9pondre ainsi \u00e0 son fort besoin de recrutement en enrichissant son \u00e9quipe relation client de profils issus d\u2019horizons vari\u00e9s.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00ab Nous avons de nouveaux postes \u00e0 pourvoir et notamment sur les m\u00e9tiers de conseillers qui sont au c\u0153ur de la relation avec nos clients. Conscients de la dimension strat\u00e9gique de notre recrutement pour atteindre nos ambitions, nous avons souhait\u00e9 d\u00e9velopper une formation sp\u00e9cifique permettant d\u2019offrir \u00e0 ces personnes une voie professionnalisante en phase avec les m\u00e9tiers de demain. Nous devons anticiper et \u00eatre innovant en la mati\u00e8re pour former nos talents et relever nos d\u00e9fis avec succ\u00e8s. \u00bb d\u00e9clare Christophe Dandois, CEO de Leocare.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Une formation qui s\u2019adresse \u00e0 de larges profils<\/h2>\n\n\n\n

Un parcours de formation en 3 mois dont 1 mois en formation th\u00e9orique dans les locaux de l\u2019Ecole 301 bas\u00e9e \u00e0 Cesson-S\u00e9vign\u00e9 et 2 mois en alternance au sein des \u00e9quipes Leocare.<\/p>\n\n\n\n

Plus longue que la formation classique habituellement dispens\u00e9e en deux semaines, ce programme s\u2019adresse \u00e0 des personnes en reconversion, des populations qui se sont \u00e9loign\u00e9es de l\u2019emploi ou des \u00e9tudiants en r\u00e9orientation.<\/p>\n\n\n\n

Financ\u00e9e par P\u00f4le Emploi, la premi\u00e8re promotion de cette formation est attendue pour mai 2022.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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